有谁在领军教育工作过？里面教师待遇咋样？交社保吗？
领军对于教育的信仰是建立在自己的利益之上的，每次招生都夸大其实。
这两年对于新员工也是“割韭菜”式的压榨，有的员工去了大半年(6个多月）工资都不到3500，里面的培训期存在明显的故意“压榨”行为，甚至用“欺骗”这个词也不为过。何为欺骗，你经历过职培就会懂，说好的奖学金2000-6000拿的人只有1/2，因为上面规定50％不能通过，就算拿到奖学金，其中80％的人也只是2000元(6000的极其少见），而这2000元，是在你正式入职后分5个月发给你，而你要入职，就要在这里过3个月不发一毛钱工资的生活，还要遵守所谓的红包文化而倒贴钱。曾亲眼所见被罚300的一个姑娘在发完红包之后没几天就被辞退，很恶心。面试的时候说得很好，可以拿高工资，某个老师多厉害。但不要忘记，在这里面拿8k-10k的只有1/10，而10k-15k只有1/100，更多的人拿的是3k左右，最重要的不是你觉得自己能拿高工资，要告诉你的是，请先“干掉”老员工，而拿高工资的老员工怎会轻易走掉。若把领军比作某个人物，那人一定是“周扒皮”，因为在领军的那段时间，无论从李老板的言行或者公司的规章制度，又或者人际关系，都可以看到“吃人”这两个字，领军教育在教学上的道德不高，在对待员工的道德上更是低的可怕。(教师岗离职一个月后的感想)领军对于教育的信仰是建立在自己的利益之上的，每次招生都夸大其实。
这两年对于新员工也是“割韭菜”式的压榨，有的员工去了大半年(6个多月）工资都不到3500，里面的培训期存在明显的故意“压榨”行为，甚至用“欺骗”这个词也不为过。何为欺骗，你经历过职培就会懂，说好的奖学金2000-6000拿的人只有1/2，因为上面规定50％不能通过，就算拿到奖学金，其中80％的人也只是2000元(6000的极其少见），而这2000元，是在你正式入职后分5个月发给你，而你要入职，就要在这里过3个月不发一毛钱工资的生活，还要遵守所谓的红包文化而倒贴钱。曾亲眼所见被罚300的一个姑娘在发完红包之后没几天就被辞退，很恶心。面试的时候说得很好，可以拿高工资，某个老师多厉害。但不要忘记，在这里面拿8k-10k的只有1/10，而10k-15k只有1/100，更多的人拿的是3k左右，最重要的不是你觉得自己能拿高工资，要告诉你的是，请先“干掉”老员工，而拿高工资的老员工怎会轻易走掉。若把领军比作某个人物，那人一定是“周扒皮”，因为在领军的那段时间，无论从李老板的言行或者公司的规章制度，又或者人际关系，都可以看到“吃人”这两个字，领军教育在教学上的道德不高，在对待员工的道德上更是低的可怕。(教师岗离职一个月后的感想)中公教育培训怎么样啊?想报个班，有人给个建议吧？
培训机构最重要的两点就是
（图片来源网络，侵删）
第一是师资力量
第二就是课程
其次再是学费以及其他的条件
中公优就业师资团队都是具备丰富实战经验的名企出来的，与太极计算机/瑞星啥的都有合作，课程每个阶段最后都有全封闭的考试，考不过就会重新去学习，不过是免费的，但是很浪费时间，所以还是好好努力学习，食宿啥的都是中公提供的 这点还是不错的，最起码别的公司可达不到这样。
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我是两年前中公优就业学出来的，当时网上也找了很多资料自己听……反复比对，最后觉得还是去中公，学的Java，目前在北京一家不算小的公司搬砖。我觉得培训了一趟还行，最起码现在工作不愁，生活也没啥太多担心的。当时网上也找了很多资料自己听……反复比对……说实话我当时的想法就是一个中公包吃包住，别处不包，毕竟北京啊……我能省不少钱。当然，你如果只是抱着我花钱就能有工作那你别报了！学习这个东西，需要你努力，开发更是，工资钱多可这钱不是白挣得。还有，我当时那个王老师讲的很不错，人也好～后来开发了一开始有些工作上的问题那个老师依然帮我处理和指点，换别处可能人家收了钱你找了工作就不再管了……这一点很良心！至于别的，你自己去到实地考察一下，心里有谱就好。
（图片来源网络，侵删）
