东莞励进实业有限公司主要生产什么？
主要生产液晶显示模块（LCM）、组装（PCBA）、背光源、COG、等各种电子产品的原件设计。
东莞励进实业有限公司是一家港资企业，成立于1994年，地处“南粤明珠”---长安镇，毗邻长安汽车站、长安公园、长安图书馆以及沃尔玛、地王广场、天虹广场、长青路等购物中心，交通便利，公共设施齐全，拥有良好的社会治安和工作生活环境。公司实施人性化管理,提供具有竞争力的薪资福利待遇及良好的个人职业发展空间，并设有完善的教育培训体系及平台
东莞保利树招聘问题（急急急急急急急）？
很显然这是虚假招聘，你不应该去。
东莞这里，正规的公司都不会采用电话面试，更不会来东莞培训去济南工作这样的荒谬的事情。
而且要招人，也会在东莞本地招，现在很多人在东莞找不到工作，不会舍近求远。
东莞常平保利树集团
保利树集团是集设计、生产、销售为一体的大型港资企业，现在东莞塘厦、河源东源等地投资设有多家生产分厂，主要生产圣诞装饰品、礼品、吹气塑胶产品等,产品百分之百出口欧美国家，主要客户有WAL-MART、K-MART、TARGET等跨国企业,本公司是国内一实力雄厚的圣诞树生产企业，产品产量规模巨大，在国内乃至于亚洲同行业中名列前茅。总公司位于东莞火车站及东莞火车东站、常虎高速公路终端出口附近，地理位置优越，交通便利。
本企业已获ISO9001认证，工作环境舒适，福利及***设施齐全，拥有配套完善的员工生活区，职员免费提供食宿(六菜一汤、两人/宿舍，单独的冲凉房及阳台，主管单人间及夫妻房)和购买社会保险，配置图书室、医务室、商店、康乐厅……等
本公司具有良好的职业发展机会，为配合公司的业务发展需要，诚邀有志之士加盟我们团队。
联系方式：
企业：东莞保利树有限公司
日资、台资、港资、内地，美资，那类公司更好？
一般来说外资企业比较规范，严格劳动时间，福利和保险也比较健全，工资与绩效挂钩，工作环境相对较好，在劳动保护，职业培训方面做得相对较好，但外企之间还是有些差异：
1.日资企业一般比较注重人的语言表达能力，薪资待遇较低，但福利保险体系健全，对于员工的工作和生活照顾比较全面。但日企往往要求员工挑战工作效率极限，工作一般比较累，清闲的时候比较少，日本高层一般都是彬彬有礼，但他们骨子里普遍瞧不起中国人，但有时候会伤害国人的民族自尊心
2.欧美外企一般比较注重人的英语应用能力，对工作经验和工作技能比较重视，也是比较讲究效率，在欧美企业办事拖沓、效率欠佳者是注定要被淘汰的，保险体系完善，薪资较优厚，但门槛较高
3.国企工作清闲，薪资福利等级差距极大，凡善于交际者能吃得开，不讲能力讲关系，但还是铁饭碗，竞争激烈
4.现在民企众多，但多数不是很规范，福利保险体系往往不健全，薪资差异巨大，劳动保护一般不健全，对员工的工作经验比较重视，不看能力看经验，当然民企也正在逐步走向完善
5.台资、港资、韩资企业 台企管理模式集成了日企的一般模式，究竟义务奉献，薪资福利中等，不尊重人是台企一大特色；港资实际就是较高等级的民企，福利相对中等，待遇同台企一般上下；韩企不是很规范，不尊重人也是它的主要特点，工资中等偏下，义务加班的情况时常有之，对日企、欧美经验比较看重。
九八集团是什么？
998集团
998集团（九九八投资集团）是香港九九八国际投资控股集团在大陆设立的全资子公司。
基本信息
中文名 998集团
总部地址 深圳
所属行业 环保业
员工人数
51人
经营状态
营业
类型
高科技综合性外资企业
属于
九九八投资集团
