企业培训师和讲师证有什么不一样？
其不一样有：
1定义不同，企业培训师指的是企业的职教老师。讲师证指的是具有讲师资格的资质证。
2应用不同，介绍企业的职教老师就用企业培训师。介绍教师资质证就用讲师证。
作为人类企业培训师和讲师证在职业角色和职责上存在一些区别。
首先，企业培训师是专门从事企业内部培训工作的人员。
他们负责设计和实施培训计划，根据公司的需求帮助员工提升技能、知识和职业能力。
他们通常在组织内部工作，与员工直接交流，提供定制化的培训，关注公司的特定需求和目标。
相比之下，讲师证是指获得了相关资质或证书的人员，可以在教育机构、培训机构或公共场所进行教学。
他们可以担任讲师、教师、培训师等角色，并为学生或参与者提供知识和技能的传授。
讲师证通常涉及一定的教育背景和专业知识的要求，也要求具备一定的教学能力和教育方法。
所以，企业培训师更注重员工的能力发展和企业业务需求的贴合度，而讲师证主要强***育传授的能力和教学方法。
这两种角色在目标、工作内容和环境上都有所差异。
产康讲师和产康师的区别？
产康讲师和产康师在职责和定位上有一定的区别。以下是它们之间的主要区别：
1. 产康讲师（产前产后护理讲师）：产康讲师主要负责教育和培训工作，教授产前产后护理的相关知识和技能。他们通常需要在产康领域具备一定的专业知识和实践经验，能够制定并实施培训计划，为学生提供系统的产前产后护理教育。产康讲师可能在大学、职业学校、培训机构等教育机构工作，或者在医院、保健中心等医疗机构提供专业培训。
2. 产康师（产前产后护理师）：产康师负责为孕妇和产后妈妈提供专业的护理和康复服务。他们的工作范围包括产前健康检查、产后康复指导、营养指导、心理辅导等。产康师需要具备扎实的专业知识和实践能力，能够针对不同客户的需求提供个性化的护理方案。产康师通常在医院、月子中心、产后康复中心等场所工作。
总的来说，产康讲师和产康师在职责上有所不同，前者侧重于教育和培训，后者侧重于实际护理工作。然而，这两个角色在实际工作中可能会有所交叉，特别是在产前产后护理行业中，很多产康讲师也会具备产康师的实际工作经验。
老师的职责是什么？如何做一名合格的人民教师？
这个问题问得好，教师是社会精神的传播人和创造人，我个认为：
教师的职责有三大方面：一是教书育人；二是传播正能量，特别是社会主义核心价值观；三是维护教师职业形象，坚持操守。
如何做个好老师：一要有爱心，精业务；二要为师为范，谦谦君子；三要勤学苦研，敢为天下先。
首先来回答第一问:教师的职责是什么？
简单来说，就是教书育人。
教书，是可以通过不断学习取经，甚至集训来提高的。
但是，"育人", 却是一位教师的终身追求，无法速成。
十年树木，百年树人。可见这其中包含的东西太多，绝非一朝一夕可以成就。
第二问，如何才能做一名合格的教师。
1 教育，其实是一门充满遗憾的艺术，它的追求是没有终点的。而且你教的时间越久，越不敢自称有多合格。
那么多的孩子，那么多日常相处的点点滴滴，再优秀的教师，也很难注意到每一个细节，很难保证自己是没有遗漏的。
2 向“合格”看齐的教师，其终极目标，不是对领导负责，也不是对家长负责，而是对这一个个独立的，有血肉，有思想的新生命负责。
多年后，跟我们一样，会走出校门，会忘记绝大部分老师所教的知识。但却可能会记得，印象最深刻的老师本人，或是他/她所说的某一句话，某一个不经意间的小举动。甚至可能一辈子都会受到感染。
所以，课堂知识只是一个载体。像书本上的知识一样，尽管表达方式不一样，它是相对固定的。
关键是在教授的过程中，所传递的能量与价值观，才是最重要的，才是可以被孩子们带出学堂的，也是最最需要谨慎对待的。
综上，个人认为，"做一名合格的教师", 应该是悬在头上的一把标尺，对它的追求没有止境。
如果选择了这个职业，它会不同任何其他行业的职业目标: 不是对上司负责，也不是对客户负责，而是对一张张像朝花晨露一样稚嫩的面孔负责，对一双双满怀着信任与期待的眼神负责。
