请问一般企业里给新员工进行培训的人员是什么职称？
一般企业有自己的培训师，但不是有社会职称的那种培训师。
培训就是让新员工了解企业，掌握岗位技能的活动，因此具体职称不是很重要，关键是要适合。当然培训也可以邀请社会上的专业培训师进行，不过费用就大些。一级企业培训师相当于什么职称？
一级企业培训师相当于高级职称，通常企业培训师分为三级，一级培训师，二级培训师，三级培训师。其中，企业培训师一级-----对应这个考试的最高级别，俗称高级企业培训师，职业资格里级别对应高级技师，和高级职称有同等效果。
企业培训师二级-----对应这个考试的中间级别，俗称中级企业培训师，职业资格里对应技师。和中级职称有同等效果。
企业培训师三级-----对应这个考试的最低级别，俗称助理企业培训师，职业资格里对应高级技工。所以，一级培训师的评审是很困难的。
企业培训师不是职称，属于国家职业资格证书。 补充： 企业培训师是指能够结合经济、技术发展和就业要求，研究开发针对新职业（工种）的培训项目，以及根据企业生产、经营需要，掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训计划，并从事培训咨询和教学活动的人员。 企业培训师由人力资源和社会保障部（原劳动和社会保障部）统一鉴定，鉴定合格者按照有关规定统一核发相应等级的《中华人民共和国职业资格证书。助理企业培训师颁发国家职业资格三级证书，企业培训师颁发国家职业资格二级证书，高级企业培训师颁发国家职业资格一级证书，以此作为就业、上岗、晋级、加薪唯一的职业资格证明，该证书全国通用，国际认可。
企业内训师是什么意思？
企业内训师是企业内部设立的专业岗位，仅对内部有效的一种职称。内训师通常担任企业内部各种培训教育的具体工作，一般负责公司级教育培训工作，比如：企业制度，员工守册，安全教育，业务技能，质量意识等等。
工商管理可以评哪几种职称？
可以评定以下几种职称：
1. 助理工程师：这是最低级别的职称，通常对刚进入工商管理领域的人员适用，需要具备一定的专业知识和技能。
2. 工程师：在工商管理领域有一定工作经验和专业知识的人员可以评定为工程师级别，对于企业管理、运营和决策等方面有较为深入的理解与应用能力。
3. 高级工程师：高级工程师需要在工商管理领域具备较为丰富的工作经验和广泛的专业知识，能够独立承担复杂的项目或管理任务，并对企业的战略发展有一定影响力。
4. 职业经理人：作为企业或组织的管理者，具备卓越的领导力和管理能力。职业经理人需要综合运用各种管理知识和技能，能够有效地组织和管理企业的各项工作，为企业的长远发展做出贡献。
工商管理可以评的职称
人力资源管理 ，旅游管理，酒店管理，生产管理，其他的要看是什么学校了，因为每个学校他所设的模块都不一样的。有的有会计管理， 财务管理 ，营销管理。工商管理的 毕业 要求
1.掌握管理学、经济学的基本原理和现代企业管理的基本理论、基本知识;
2.掌握企业管理的定性、定量分析 方法 ;
3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通以及分析和解决企业管理工作和问题的基本能力;
4.熟悉我国企业管理的有关方针、政策和法规以及国际企业管理的惯例与规则;
5.了解本学科的理论前沿和发展动态;
6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。
工商管理可以评多种职称，包括高级工程师、讲师、工程师、会计师、律师等。其中，高级工程师、助理工程师、讲师等职称是比较常见的职称。此外，还有高级会计师、高级律师等职业资格证书。
工商管理职称有人力资源管理，旅游管理，酒店管理，生产管理，会计管理，财务管理，营销管理。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强，它的目标是依据管理学、经济学、会计学等基本理论。
