员工对公司培训的意见和建议5条？
员工对公司培训的意见可以这样提的，第一觉得公司培训的知识面不是很广，学到知识跟自己工作方面接触到的不是很多 。
第二，公司培训的经费太少了，经费方面的投入不是很大，导致培训的强度不是很强的。
第三公司培训的讲师不是很专业的，感觉说的知识都比较的片面话，不能理论联系实际去操作的。
员工对公司的培训的建议1，培训的内容要符合我们现有的问题点或者是我们薄弱项，能够切实使得员工或者个人能力得到提升；
2，培训的对象，是适合改领域的人，想拓宽我们素质和技能，且是相关领域合适的人；
3，培训时间，一般建议利用下班或者周末的时间，培训是一个非常严肃和重要的事情，需要大家都能够集中的时间；
4，培训前准备，培训前了解老师的培训大纲和内容，带着问题参加培训，才能高效；
5，培训后实践，将培训学习到的知识点应用到实践中去，学以致用～
管理师证报名条件？
健康管理师报考条件分为两种，一种是学历和专业都符合要求，那么就可以直接报名；还有一种是只有学历或者只有专业符合要求，那么就不能直接报名，必须先参加培训，达到一定的课时之后才能报名考试。
1、具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。
2、具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
3、具有医药卫生中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
健康管理师有两种报名途径，一种是个人网上报名，一种是通过培训机构报名。只有医药卫生专业大学专科以上学历的人员才可以自己报名，不符合该条件的人员只能通过培训机构报名。
想成为礼仪培训师该怎么做？
想要成为礼仪培训讲师，取得礼仪培训师证书是前提，一方面礼仪培训师证书是你职业能力的证明，是客户认可你的重要条件；另一方面，获得证书也是你重要的行业经历，可以丰富自己的讲师资历，完善讲师包装。
礼仪并不是简单的站坐行蹲、微笑问候，这只是礼仪最基础的应用，礼仪涵盖我们生活和工作的方方面面，个人修身需要礼仪的智慧，人际交往的需要礼仪作为润滑剂，企业形象提升的需要礼仪作标准规范，行业文明建设需要用礼仪改变每个人的行为，祖国文明建设也需要礼仪文化做基础，市民素养提升也要礼仪做支撑。所以，对礼仪培训师来说，学好礼仪挺简单，用好礼仪并不容易，一定要跟对人、办对事，规划好自己的礼仪事业。
对于初入行的小白来说，选择一家综合实力强的培训机构，获得礼仪培训证书的过程，也是礼仪学习的过程，可以通过学习了解行业，掌握系统的礼仪知识，收获相应的讲师技能，还能通过礼仪文化的学习打开行业发展的空间，这些都是你在行业获得持续发展的重要条件。
1：吃东西不要发出声音，千万不要狼吐虎咽，既不利于消化，又有损形象。面条要咬断，不要往肚里洗。 2：坐板凳要双膝并拢，只坐椅子的三分之一；想成为礼仪培训师该怎么做，千万不要双腿张开、或翘起二郎腿，那样让人觉得很没教养。 3：到别人家做客时，未经主人允许，不要随意乱翻东西。 4：不管什么食物，再喜欢吃也要控制，尤其不要暴饮暴食，不管在家还是在外。 5：到别人家做客，不管主人烧的饭菜是否符合自己的口味，都要发出真诚的赞美，表示好吃，以示尊重。 6：接打电话，第·一句要说“你好”，如果在公众场合，打电话时声音不能太大。 7：想成为礼仪培训师该怎么做，别人为你添茶、倒水或提供服务时，一定要欠身坐起或用手扶扶杯子，以示尊重。 8：看别人手机照片或电脑等其他物品，未经允许，不要往下翻动。 9：对人友善，时刻保持微笑。这是世界通行证，不分国界，不需翻译，永不过时。
