- 请问企业招聘的“管理培训生”是什么意思?具体做什么工作?谢谢?
- 企业内训师需要考取什么资格证书?
- 讲师助理这个工作是做什么的?请懂行的告诉下,非常谢谢?
- 培训文员岗位职责?
- 企业培训师的报考条件是什么?考什么科目啊?
请问企业招聘的“管理培训生”是什么意思?具体做什么工作?谢谢?
管培生是就是预备管理层,先接触基层的所有东西之后,可能几个月,可能半年一年,每个岗位都走一走,学习下,然后通过了就可以让你做管理层了。
助理是帮主管或者经理去做一些琐碎的事情,比如处理统计数据、写报告、整理资料、传达书面与口头上的事务、有些需要陪领导出去,跟秘书一样。
首先需要明确是不是招这些管培生、助理,在小公司,助理这个称谓很常见,是发布招聘消息经常会写的,大公司就会有明确的一个职位定位,小公司没有明确的工作性质,公司安排你做什么你就去做什么。
另外要注意的是管培生这个职位,要看清楚招聘的企业,有些是借这个名义来招人,实际做的不是管培生的工作,只是普通职位的工作。甚至有些是以这个职位名称来骗人的。
建议投递简历或者面试的时候需要把公司查清楚了解清楚,也是对你面试的时候有帮助的。
企业内训师需要考取什么资格证书?
企业培训师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得本专业或相关专业大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
(8)具有大专学历,连续从事本职业工作8年以上。
讲师助理这个工作是做什么的?请懂行的告诉下,非常谢谢?
如果你看过岗位要求或是岗位职责的话,估计就明白了.个人感觉工作内容如下:协助讲师制定季度,年度培训计划;通过调研明确培训课程内容;安排布置培训场地;跟进培训并获取学员反馈;制定学员培训档案;完善后续内容.
培训文员岗位职责?
配合人力资源部部长进行工作分析,制定,完善各岗位的职务说明书,做好人力资源规划。
完善公司的内外部招聘制度,做好人力资源信息的收集,整理,储备。
组织好年度培训会议,并做好公司及各部门培训需求调查工作,会同上级主管共同确认需求。负责培训项目的实施,并持续改善等。
企业培训师的报考条件是什么?考什么科目啊?
1、具有硕士学位,从事职业培训工作满3年,经本职业本等级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
2、具有大学本科学历(或同等学力),从事职业培训工作满5年。
3、取得本职业助理企业培训师职业资格证书满4年,经本职业本等级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证考试理论和实操,二级需要加考综合