有哪些网站或app是给企业做在线培训的？
如何对遍布全国的员工，提供大规模且行之有效的培训，并有效追踪各种培训数据，开好复工第一课，成为HR的一项紧迫任务。
小朋友，你是否有很多问号？
基于更全面、更深度开展在线培训的需求，咱们来聊聊：一个合格的在线培训学习平台，该长什么样子？广大HR可以比对、寻找最适合自己的一个在线学习平台。
1、节约成本-在线培训管理
搭建专属企业的在线培训平台，支持上传视频/mp4/mp3/pdf/ppt等多种培训课件，员工可通过手机端随时随地学习，
不占用工作时间和培训场地，全员学习，赋能员工快速成长提升企业绩效。
即开即用，配置成本低。界面友好，可操作性强。
2、高效连接-学习记录随时查询
全面记录员工的培训签到记录、学习时长等，HR可通过后台实时追踪员工的学习进度，
实现一体化数据管理，PC端/APP端自动统计员工学习课程时长，
培训记录存档后，随时导入/导出参与培训员工名单，
全面掌握员工学习状态，让培训有迹可循
企业内训师岗位职责？
岗位职责：
1、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库
2、讲授销售培训课程，解答疑难问题等；
3、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
4、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
5、对招聘的新员工，新的销售人员，及时进行入门培训
6、对销售员进行管理，了解每个销售人员情况
培训课件是什么意思？
培训课件的意思就是用软件做好的多媒体或者幻灯片的课堂板书。
现在一般是以PPT的形式呈现，更加直观明了。一般企事业单位都会安排员工培训，都会准备比较齐全的PPT介绍培训的具体内容。培训也可以使员工的专业技术工作态度，可以达到公司要求的水准。
培训教材有哪些？
培训教材有很多种，以下是一些常见的培训教材类型：
1. PPT课件：这是最常见的培训教材形式，通常包含文字、图片、图表等元素，用于讲解理论知识和案例分析。
2. 视频教程：通过录制讲师的讲解过程，学员可以随时随地观看学习，适合技能类培训。
3. 音频教程：将讲师的讲解录制成音频文件，学员可以在听的过程中学习，适合在通勤、健身等场景下使用。
4. 手册/指南：以纸质或电子版的形式提供详细的操作步骤和注意事项，适用于需要实际操作的培训。
5. 案例分析：通过具体的企业或个人案例，让学员了解实际问题和解决方法，提高分析和解决问题的能力。
6. 互动式教材：如在线测试、模拟操作等，可以让学员在学习过程中进行实践操作，提高学习效果。
