东莞励进实业有限公司主要生产什么?
主要生产液晶显示模块(LCM)、组装(PCBA)、背光源、COG、等各种电子产品的原件设计。
东莞励进实业有限公司是一家港资企业,成立于1994年,地处“南粤明珠”---长安镇,毗邻长安汽车站、长安公园、长安图书馆以及沃尔玛、地王广场、天虹广场、长青路等购物中心,交通便利,公共设施齐全,拥有良好的社会治安和工作生活环境。公司实施人性化管理,提供具有竞争力的薪资福利待遇及良好的个人职业发展空间,并设有完善的教育培训体系及平台
东莞保利树招聘问题(急急急急急急急)?
很显然这是虚假招聘,你不应该去。
东莞这里,正规的公司都不会采用电话面试,更不会来东莞培训去济南工作这样的荒谬的事情。
而且要招人,也会在东莞本地招,现在很多人在东莞找不到工作,不会舍近求远。
东莞常平保利树集团
保利树集团是集设计、生产、销售为一体的大型港资企业,现在东莞塘厦、河源东源等地投资设有多家生产分厂,主要生产圣诞装饰品、礼品、吹气塑胶产品等,产品百分之百出口欧美国家,主要客户有WAL-MART、K-MART、TARGET等跨国企业,本公司是国内一实力雄厚的圣诞树生产企业,产品产量规模巨大,在国内乃至于亚洲同行业中名列前茅。总公司位于东莞火车站及东莞火车东站、常虎高速公路终端出口附近,地理位置优越,交通便利。
本企业已获ISO9001认证,工作环境舒适,福利及***设施齐全,拥有配套完善的员工生活区,职员免费提供食宿(六菜一汤、两人/宿舍,单独的冲凉房及阳台,主管单人间及夫妻房)和购买社会保险,配置图书室、医务室、商店、康乐厅……等
本公司具有良好的职业发展机会,为配合公司的业务发展需要,诚邀有志之士加盟我们团队。
联系方式:
企业:东莞保利树有限公司
日资、台资、港资、内地,美资,那类公司更好?
一般来说外资企业比较规范,严格劳动时间,福利和保险也比较健全,工资与绩效挂钩,工作环境相对较好,在劳动保护,职业培训方面做得相对较好,但外企之间还是有些差异:
1.日资企业一般比较注重人的语言表达能力,薪资待遇较低,但福利保险体系健全,对于员工的工作和生活照顾比较全面。但日企往往要求员工挑战工作效率极限,工作一般比较累,清闲的时候比较少,日本高层一般都是彬彬有礼,但他们骨子里普遍瞧不起中国人,但有时候会伤害国人的民族自尊心
2.欧美外企一般比较注重人的英语应用能力,对工作经验和工作技能比较重视,也是比较讲究效率,在欧美企业办事拖沓、效率欠佳者是注定要被淘汰的,保险体系完善,薪资较优厚,但门槛较高
3.国企工作清闲,薪资福利等级差距极大,凡善于交际者能吃得开,不讲能力讲关系,但还是铁饭碗,竞争激烈
4.现在民企众多,但多数不是很规范,福利保险体系往往不健全,薪资差异巨大,劳动保护一般不健全,对员工的工作经验比较重视,不看能力看经验,当然民企也正在逐步走向完善
5.台资、港资、韩资企业 台企管理模式集成了日企的一般模式,究竟义务奉献,薪资福利中等,不尊重人是台企一大特色;港资实际就是较高等级的民企,福利相对中等,待遇同台企一般上下;韩企不是很规范,不尊重人也是它的主要特点,工资中等偏下,义务加班的情况时常有之,对日企、欧美经验比较看重。
九八集团是什么?
998集团
998集团(九九八投资集团)是香港九九八国际投资控股集团在大陆设立的全资子公司。
基本信息
中文名 998集团
总部地址 深圳
所属行业 环保业
员工人数
51人
经营状态
营业
类型
高科技综合性外资企业
属于
九九八投资集团