企业的内训师是什么？
企业文化内训师，作为内训师的一种，是指从企业文化骨干中选***专***从事企业文化培训的培训师。他们从员工中来，了解企业、了解员工，又把企业文化传播给员工，说的实在、讲得入心。实践证明，要想推动企业文化建设向纵深开展，必须拥有一支高素质的企业文化内训师队伍。智汇蓝图认为企业文化内训师应是企业文化的宣讲者、践行者、领跑者。
企业内训师属于企业培训师的一种，但同一般意义上的企业培训师又有所区别。企业内训师的关系属于所就职的企业，所进行的课程开发与培训内容受公司领导管理，同时课程主要针对自己企业状况而开发，具有针对性强的特点。同时课程具有保密性质，一般不允许随意向外泄漏，严重的可以追究法律责任。
培训中心性质的单位？
国家发展和改革委员会培训中心是国家发展和改革委员会直属事业单位，是负责面向国家发展改革委公务员、委属单位部分干部、全国发展改革系统有关干部开展教育培训，并指导全国发展改革系统干部培训工作的专业化干部培训机构。 国家发改委培训中心有一些下属机构，还有部分战略合作平台。他们经过授权，可以冠名国家发改委培训中心，开展专题培训和研讨，开展干部培训工作实践与理论的研究探索，并指导全国发展改革系统干部培训工作。
机场什么岗位属于正式编制？
机场空域管制员和机务维修人员属于正式编制。
因为这两个岗位是机场保障运作的重要部分，要求拥有专业的知识和技能，且需要通过专业培训和考试才能获得相应的职业资格证书。
此外，这两个岗位的工作也需要长期稳定的专业人才来担任，因此招聘通常会采用正式编制的方式。
除此之外，机场还有很多其他的正式编制岗位，如行李服务员、航站楼目视导引员等。
总体来说，机场正式编制岗位分布比较广泛，而具体哪些岗位属于正式编制，可能要根据各个机场的具体情况来确定。
机场的正式编制岗位包括管理人员、安保人员、航班调度员、航班引导员、值机人员、客服人员、机务人员、机组人员等。
正式编制岗位需要经过正规的招聘和培训，并签订有关的劳动合同时才能够制作工。其他非正式编制岗位如临时工、***工作人员等通常以项目为单位招募。
机场工作人员没有编制，机场的工作人员分为合同工和劳务派遣工。现在几乎不招正式员工，都是外包性质。
机场工作人员没有编制，机场工作人员分为两种，第一种是合同工，第二种就是劳务派遣工，由第三方向机场输送劳动力，一般工作就是守卫道闸等，工资较低，不由机场发工资。
博文教育培训机构是国企吗？
博文教育培训机构不是国企,是私企。博文教育培训机构目前在全国各省市有很多网点,主要从事学业培训,出国留学咨询以及出国语言达标培训等业务。师资以外聘为主,学业培训有很多是在职中小学教师。在目前各地严查在职教师进行有偿培训的背景下,博文教育培训机构也在大规贝模压缩网点。
保险公司讲师属于什么部门？
保险公司讲师一般属于公司的培训部门或教育部门。他们的主要职责是负责对公司内部的业务员进行培训，包括险种介绍、销售技巧传授、新人培训等工作。此外，他们还需要具备一定的形象和仪态，因为讲师的角色类似于教师，需要以专业的形象和态度面对学员。
讲师的工作性质属于内勤，与一般公司的内勤岗位类似，但具有更高的专业要求和技能。他们通常需要具备保险相关知识，并通过申请和参加讲师培训考核来提升自己的教学能力。在保险公司中，讲师职位有一定的晋升空间，优秀的讲师有可能成为培训部门的管理者或其他高级职位。
